当サイトにお越しいただきありがとうございます。
新型コロナウィルス感染症の影響下にあり、その影響がどの程度続くのか見透しが立たない昨今、多くの企業経営者が今後の対応に苦慮しています。
そのような中当コラムでは、「インナー☆ブランディング」が目指す本質的な姿である、
・環境変化に強く
・環境変化に左右されにくき経営
について、皆様とご一緒にあらためて考えていきたいと思っております。
次回以降のコラムでは、これまでの環境変化に柔軟に対応し、変化を機会に変えてきた企業がどのような指針に基づきそれを成し遂げたのか考察してまいります。
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
新入社員研修のオンラインプログラム対応しております
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
●準備していた新人研修がすべて開催できなくなった
●オンライン授業を中心に行っているが、新入社員のメンタルやモチベーションへの影響が不安
●配属時期が不確定であるため、研修期間が長引くことを考慮しプログラムを用意しておきたい
などのニーズに対応し、
〇新入社員に必要な考え方やスキルを身につけながら
〇新入社員同士のつながりをつけたい
〇配属先の上司や先輩がオンライン環境でも指導しやすくする
ためのプログラムおよびプログラム設計コンサルティングをご用意しております。
・新入社員対象プログラム
－ビジネスコミュニケーション
―チームワーク
－ビジネス文書
－オンラインを通じた仕事の教わり方
・OJT指導者対象プログラム
－オンラインでのコミュニケーションの取り方
－オンラインでの仕事の指導の仕方
電話でのお問い合わせ
Six Stars Consulting株式会社
TEL：（０４５）２２２－０７３７
メールでのお問い合わせ
コンタクトページよりお問い合わせください。
コンタクトページにて、必要事項をご記入の上、送信ください。
折り返しご連絡いたします。